ПРОФСОЮЗ

Рисунок1_copy.png

Рисунок2_copy.png

 

 

Профсоюзная организация существует с момента основания нашего сада, с 1983 года.

Девиз работы профсоюзной организации очень простой, но отражает все моменты:

  

Профсоюз - коллектив,

Коллектив - это сила.

Будем вместе творить

Станем вместе едины.

Одним из достойных показателей работы профсоюза является то, что все сотрудники  учреждения входят в состав профсоюза.

Сила профсоюза  – в ее массовости, в сплоченности членов, в энергичном и принципиальном профсоюзном комитете, который:

Протягивает руку помощи!

Решает социальные проблемы!

Отстаивает права и интересы человека труда!

Формирует основные требования к работодателю!

Содействует росту заработной платы!

Осуществляет реальную помощь при аттестации!

Юридически поддерживает и защищает!

Знает, что делать!

Профсоюзный комитет

Председатель ПК:

МункуеваАрюнаБатожаповна

Заместитель председателя ПК:

Комогорцева Роза Ивановна

Уполномоченный по охране труда:

ШагдуроваБэлигмаБадмаевна

Комиссия по охране труда:

Амоголонова Марина Джамбуловна

ЖалсараеваСахьянаЦырендоржиевна

Комиссия по культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работе:

Болотова Дарима Баторовна

Эрдынеева Инна Баировна

Будаева Арина Ивановна

Ревизионная Комиссия:

Медведева Вера Владимировна

ГармаеваЖаргалмаДамбаевна

Филина Анна Юрьевна

Комиссия по социально-трудовым проблемам:

Дондокова Ирина Баторовна

НайдановаДолгоржапБатожаповна

Муханаева Ксения Григорьевна

 

Основные направления деятельности:

Заключение соглашений, содействие заключению коллективных договоров и их реализации, ведение коллективных переговоров;
Участие в разработке предложений к законодательным и иным нормативным актам;
Оказание юридической, материальной помощи членам Профсоюза;
Осуществление общественного контроля за соблюдением трудового законодательства, за состоянием охраны труда;
Участие в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов).

Что даёт нам профсоюз?

Стабильность трудовых отношений.
Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры. 
Поддержку и развитие творческого  и профессионального потенциала.
Консультации юристов. Защиту в суде. Консультации специалистов по охране труда и правовую помощь при несчастны х случаях.
Организацию отдыха работников и их детей.
Организацию и проведение культурных мероприятий.
Материальную помощь работникам.

Цели и задачи первичной профсоюзной организации:

Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза;
Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членов Профсоюза;
Информационное обеспечение членов Профсоюза;
Создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу;
Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства.
1644391837337_copy_copy.jpg Спортивный_клуб_ТУЯА.jpg 1680145554614.jpg 1680145554622.jpg 1680145554628.jpg 1680145554642.jpg 1680145554652.jpg

         

1649735587998_copy.jpg

 

ДЕНЬ ОХРАНЫ ТРУДА В ОБЩЕРОССИЙСКОМ ПРОФСОЮЗЕ ОБРАЗОВАНИЯ

Общероссийский Профсоюза образования поддерживает предложения и инициативы региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза по проведению 28 апреля 2022 года мероприятий, посвящённых Дню охраны труда под девизом «Культура безопасности труда как ключевой элемент корпоративной культуры».

День охраны труда, проводимый в рамках Года корпоративной культуры в Профсоюзе, обращает внимание работников сферы образования, членов Общероссийского Профсоюза образования на актуальность данной тематики.

Именно культура безопасности труда включает в себя ценности, представления и принципы, являющиеся основой в управлении системой безопасности и охраны труда.

Повышая культуру безопасности труда, работодатели и профсоюзные организации образовательных организаций принимают активное участие в обеспечении функционирования системы управления охраной труда, проведении системных мероприятий, связанных с выявлением опасностей, оценкой и снижением уровней профессиональных рисков на рабочих местах.

Особое внимание должно быть уделено контролю за реализацией Федерального закона от 2 июля 2021 года № 311-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» и выполнению требований подзаконных нормативных правовых актов по охране труда.

 

Положение_о_спортивном_клубе.pdf

 Положение_о_контрольно-ревизионной_комиссии.pdf

Положение_о_порядке_и_уплате_членских_профсоюзных_взносов.pdf

Порядок_принятия_в_Профсоюз.pdf

Устав_Профессионального_Союза_работников.pdf

план_работы_ППО_подписано.pdf

Информационный_листок_Охрана_труда_таблица.pdf

Информационный_листок_Охрана_труда_таблица2_copy.pdf

Информационный_листок_Охрана_труда.________СОУТ.pdf

Информационный_листок_Охрана_трудапродолжение_СОУТ.pdf

Коллеги_спасибо_за_Ваш_вдохновенный_труд_за_преданность_выбранному_делу_copy.pdf